力学笃行 苦练内功 原鸿集团开展车队长集中培训工作
2021-10-14
为加深各项目公司车队长的业务知识，提升各项目车队专业水平和综合素质，明确岗位职责，规范用车标准。近日，由集团人事行政中心发起主办、生产运营部配合协办，开展了为期一天的车队长培训工作。
筹备期间，人事行政中心克服了时间紧、任务重等压力，提前组织、认真策划，制定了周密的培训计划。
参与此次培训的人员主要来自沈阳、大连等7个项目公司的车队长及相关业务部门主要负责人，讲师由集团运营部和沈阳项目公司车队负责人担任。
此次培训共分为理论讲解、实操演练和笔试考核三部分。在理论培训中，车队长们边看讲义边听讲解，内容涉及《如何成为一个合格的车队长》、《垃圾清运模式》、《车辆及设备的使用及保养》3个大项和《熟悉辖区业务》、《作业车辆管理》、《合理安排车辆作业形式》等12个小项。基本囊括了车队日常涉及到的车辆使用、维修、保养等基础知识和垃圾清运、作业质量等专业知识。
培训期间，各位车队长踊跃发言，与讲师积极交流，现场学习氛围浓厚。
在实操演练过程中，车队长一行来到了沈阳项目公司运营管理的“城市垃圾中转站”。通过参观各类垃圾清运设备、车辆以及现场示范等方式，大家详细了解了各种新型清运设备和车辆的使用流程和操作方法。
最后，按照既定计划，人事行政中心组织了对参训人员的笔试考核，进一步巩固了理论基础，检验了培训效果。
据了解，未来，人事行政中心将基于集团发展需要，继续按照“人、车、物、事”四个维度定期举办此类专业培训，助力集团各业务部门打牢基础、练好内功，推动集团各项工作稳定运行。
